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En tant qu’un instructeur GMAT, on me pose souvent pas mal de questions à propos de l’examen. La plupart de ces questions sont liées à ce qu’on peut faire pour se préparer au GMAT et aux parties sur lesquelles on est sensé concentrer.
En un monde parfait, chaque candidat GMAT veut atteindre le score qu’il cible en un test blanc bien avant d’aller passer le test réel. C’est un but admirable, et parfois, bien réalisable.
Peut-être n’étiez vous pas satisfait de votre premier score de GMAT, ou peut-être ce sont vos écoles potentielles qui vous ont indiqué que votre score n’est pas vraiment ce qu’il doit être.
Il y a des centaines de programmes MBA ou EMBA qualifiés offerts par des écoles partout au monde, mais pas mal d’étudiants aspirants ne savent pas la différence entre les deux.
Les étudiants du GMAT ont sûrement eu droit à plein d’astuces pour leur examen, qui est un élément crucial dans leur application à une école de commerce. Jetons un coup d’œil également sur ce que les étudiants devront éviter quand ils consultent leurs livres de préparation du GMAT.
Beaucoup de gens arrivent aux préparations GMAT apeurés de la section quantitative. Probabilité! Les exposants et les racines! La section entière ressemble à un défilé d’horreurs. Malheureusement, pas mal de gens consacrent la majorité de leurs efforts à aiguiser leurs
INSEAD est classée numéro UN dans le classement de Financial Times. Durant les 18 ans où ce classement a été publié, la première place a toujours été occupée seulement par Harvard, Stanford, Wharton, et L’Ecole de Commerce de Londres.
Le GMAT est composé de quatre sections : verbale, quantitative, analytical writing, integrated reasoning. La section verbale du GMAT comprend 41 questions-à choix-multiples qui consistent de la Reading Comprehension [..]
Integrated Reasoning, ou bien IR, est une section récemment rajoutée au test GMAT. Elle est sortie en juin 2012 pour remplacer un des essais de la section AWA du GMAT (Analytical Writing Assesement) qui durait 30 minutes.
Faire un MBA peut être un véritable tremplin dans votre carrière. Cela vous aide à évoluer rapidement dans votre entreprise, changer d’entreprise ou même changer de domaine.